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2009年07月20日

新しいカウンセリングの方法 13

今日も、「新しいカウンセリングの方法」について述べます。

新しいカウンセリングは初回面接に大きな意味を位置づけてその面接に五つのポイントを置き、4種類の質問を通してそのポイントを引き出しカウンセリングを前に進めていくのです。

その第一の質問は、「例外を発見する」ための質問です。
たとえば人前であまりしゃべりたがらない人がしゃべったことにより、現実や自分自身のおもいにどのような変化があったかを確認するのです。

そうすると、自分で考えていたことと現実の間にはズレがあり、そのズレは多くの場合にプラスにズレているものです。すなわち人前であまりしゃべりたがらない人がしゃべると、現実や自分自身のおもいはプラスに変化するものです。そこから新しい一歩を踏み出せるように、さらにカウンセリングを進めます。

次回に、さらに述べます。


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Posted by counsellor at 16:31│Comments(0)カウンセリング
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